Личный прием граждан директором ОГБУ “Облохотуправление” организован еженедельно во вторник с 10.00 до 12.00 по адресу: г. Томск, пр. Кирова, 14, каб. 69.

Телефон «горячей линии» 8 (3822) 56-21-29 для приема сообщений граждан по фактам коррупции в  ОГБУ «Облохотуправление» работает еженедельно, по средам (кроме выходных и нерабочих праздничных дней) с 8.00 до 17.00, с учетом перерыва для отдыха и питания с 12.00 до 12.50.

Телефон «прямой линий» 8 (3822) 56-21-29 по вопросам антикоррупционного просвещения, отнесенным к сфере деятельности  ОГБУ «Облохотуправление» работает еженедельно, по пятницам (кроме выходных и нерабочих праздничных дней, тогда проведение «прямой линии» переносится на ближайший следующий рабочий день) с 14.00 до 16.00.

Ответственный за работу телефона «горячей линии» и  за проведение  «прямых линий»  юрисконсульт отдела правовой, кадровой работы Пашина Анастасия Владимировна .

 

 

 

В рамках проведения Международного молодежного конкурса социальной антикоррупционной  рекламы “Вместе против коррупции!”. Одна из лучший работ российских участников:

2023

Приказ от 29.12.2022г. № 145 Об утверждении плана мероприяти по противодеиствию коррупции на 2023

2022

Приказ от07.12.2022 №136 Об утверждении Стандарта антикоррупционного поведения работников

Приказ от 22.11.2022г. №121 Об организации системы внутреннего обеспечения соотвествия требованиям антимонопольного законодательства

Приказ от 15.08.2022г. №81 Об утверждении состава комиссии по предотвращению и урегулированию конфликта интересов в ОГБУ Облохотуправление

Приказ от 20.05.2022г. №50 Об утверждении памятки сотрудникам по недопущении ситуации конфликта интересов и порядку их урегулированя

Приказ от 21.01.2022г. №10 О комиссии по предотвращению и урегулированию конфликта интересов

Приказ от 20.01.2022 №09 Об организации работы горячей линии и проведении прямых линий для населения

2021

Приказ от 16.12.2021 №93 Об утверждения Кодекса этики и основных правил поведения работников

Приказ от 16.12.2021 №94 Об утверждения антикоррупционной политики в новой редакции

Приказ № 95 от 17.12. 2021 “Об утверждении перечня мероприятий”

2021г. памятка для сотрудников ОГБУ Облохотуправление об уголовной и административной ответственности за коррупционные правонарушения

Приказ №41 от 10.06.2021 “Об утверждении приложения к приказу  №05 от 13.01.2021г.”

Приказ от 30.04.2021 33 Об утверждении реестра (карты) коррупционных рисков, возникающих при осуществлении закупок, и плана (реестра) мер, направленных на минимизацию коррупционных рисков, возникающих при осуществ

Приказ № 05 от 13.01.2021 “Об утверждения перечня мероприятий”

2020

Приказ “Об утверждении плана мероприятий по противодействию коррупции на 2020 год”

Приказ от 19.08.2020 № 135 “О внесении изменений в приказ от 23.12.2019 № 95”

ПАМЯТКА типовые ситуации конфликта интересов для сотрудников ОГБУ “Облохотуправление”

2019

Приказ № 97 от 26.12.2019

Приказ О внесении изменений в приказ  “Об утверждении карты коррупционных рисков учреждения”  № 72 от 08.10.2019

О комиссии по предотвращению и урегулированию конфликта интересов

2018,2017,2016

Приказ о внесении изменений в приказ от 23.06.2016 № 81-к № 57 от 19.07.2018

Приказ об утверждении Кодекса этики и основных правил поведения работников ОГБУ Облохотуправление № 55 от 18.07.2018

Приказ №65 от 22.08.2018г. Об утверждении антикоррупционной политики

Приказ об утверждении положения о сообщении работниками о получении подарка № 59 от 19.07.2018

Приказ об утверждении порядка уведомления представителя нанимателя № 58 от 19.07.2018

Приказ об утверждении порядка проверки обращений граждан о коррупционных правонарушениях работников № 02 от 17.01.2018.

Приказ от 09.10.2017 №25 “О личном приеме граждан”

Приказ об организации работы горячей линии и проведении прямых линий для населения № 81-к от 23.06.2016

Приказ об утверждении порядка уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений и организация проверки этих сведений № 67-к от 02.06.2016

Кодекс этики и поведения работников ОГБУ Облохотуправление